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Il y a 101 façons de vérifier si une personne constitue le bon renfort pour votre organisation. Vous préférez une évaluation en face à face, en ligne,... Chaque situation est différente. Quintessence examine avec vous vos besoins. Les programmes ci-dessous peuvent déjà vous inspirer.

Assessment center

Avis professionnel sur la comptabilité du participant avec la fonction.

Executive assessment center

Un avis professionnel sur la compatibilité du participant avec la fonction.

Interview

De précieuses informations sur votre candidat.

On-boarding

Intégrer les nouveaux collaborateurs.

Auto-évaluation en ligne

Développement personnel

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Nous nous ferons un plaisir de vous aider à démarrer.

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